Работа: начальник в Донецке, 24 вакансии

Обязанности:

• организация эффективной работы склада;
• обеспечение приема, выдачи, складирования, перемещения и отгрузки груза;
• учет и контроль движения ТМЦ;
• координация работы склада;
• контроль за состоянием помещений, стеллажей и исправностью оборудования, инвентаря на складе;
• организация, участие и проведение инвентаризаций склада;
• табелирование складских работников;
• административно-хозяйственная деятельность в подразделении.

ТребованияОпыт работы от 2 лет

Условия:

• График работы: 5/2
• трудоустройство официальное, согласно ТК РФ;

...

Обязанности:

• Ведение кадрового учёта (Штат 150 человек).Оформление приказов и распоряжений по личному составу, уведомлений и других документов. Сдача отчетности (ЕФС1);

• Оформление трудовых договоров и хранение трудовых книжек;
• Оформление отпусков, ведение штатного расписания;
• Ведение воинского учёта.

Требования:

• Знание основ кадрового делопроизводства;
• Знание программного обеспечения 1С.

Условия:

• График 5/2, с 9:00 до 17:30;
• Официальное оформление по ТК РФ с 1 дня;
• Заработная

...

Обязанности:

• составление заявки на заказ товар
• работа с поставщиками, контроль исполнения заказа
• документооборот отдела (служебные записки, графики и т.д)

Требования:

• уверенный пользователь ПК (1С желательно, но не обязательно)
• опыт работы в торговле/закупках будет преимуществом
• готовы рассмотреть кандидатуру также студента/выпускника без опыта

Условия:

• ЗП от 52400-56600Р
• График на выбор: 5/2 8.00-16.30
• Официальное оформление с первого рабочего дня
• Полный соц.пакет
• Комплексное питание

...

Обязанности:

• Организация процесса продаж продуктов Банка предприятиям малого и среднего бизнеса- Выполнение плановых показателей по продуктам для клиентов малого и среднего бизнеса- Контроль за работой подчиненных структурных подразделений- Анализ рыночной ситуации и проведение мероприятий по усилению позиции Банка на рынке транзакционного бизнеса, среди клиентов, относящихся к субъектам малого и среднего бизнеса- Подбор персонала- Обеспечение эффективного

...